O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) nomeou, nesta terça-feira (11 de agosto de 2026), 54 novos servidores aprovados no Concurso Público Nacional Unificado 2 (CPNU 2). A nomeação foi oficializada por meio da Portaria PRES/INSS nº 1.574, publicada no Diário Oficial da União, conforme as regras do Edital ENAP nº 84/2026.
Do total de nomeados, 42 candidatos serão destinados à Administração Central do INSS, enquanto 12 atuarão nas 5 superintendências regionais Sudeste I, Sudeste II, Sudeste III, Sul e Norte/Centro-Oeste. A distribuição considerou as áreas de formação exigidas para cada cargo e a necessidade das unidades do órgão.
A seguir, veja como ficou a distribuição dos aprovados.
Distribuição dos aprovados do CPNU 2 nomeados pelo INSS
Os 54 profissionais nomeados pelo INSS foram distribuídos entre a Administração Central do órgão e cinco superintendências regionais. A divisão das vagas ficou da seguinte forma:
- Administração Central do INSS: 42 aprovados foram destinados à unidade, com formação nas áreas de:
- Administração;
- Contabilidade;
- Direito;
- Engenharia Civil;
- Engenharia Mecânica;
- Estatística;
- Tecnologia da Informação.
- Superintendências Regionais Sudeste I, Sudeste II, Sudeste III, Sul e Norte/Centro-Oeste: 12 aprovados foram nomeados para essas unidades, com formação em:
- Psicologia;
- Terapia Ocupacional;
- Engenharia Civil;
- Engenharia Mecânica.
Imagem: Blog Pensar Cursos
CNU 2 ofereceu 3.652 vagas em órgãos federais
A segunda edição do Concurso Público Nacional Unificado disponibilizou 3.652 vagas para 32 órgãos federais. As oportunidades foram organizadas em nove blocos temáticos, permitindo que os candidatos escolhessem os cargos conforme a ordem de preferência informada durante a inscrição.
Do total de vagas ofertadas:
- 3.144 oportunidades foram destinadas a cargos de nível superior;
- 508 vagas foram voltadas para funções de nível intermediário.
O concurso também contou com reserva de vagas para pessoas negras, pessoas com deficiência (PCD), indígenas e quilombolas, seguindo as regras estabelecidas pela legislação federal.
Além disso, o Ministério da Gestão adotou pela primeira vez o mecanismo de equiparação de gênero, com o objetivo de equilibrar a participação de homens e mulheres entre os candidatos classificados para a etapa discursiva.
A iniciativa permitiu a convocação de mais de 24 mil mulheres para as provas, representando cerca de 57% dos participantes chamados para essa fase do concurso.
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O Governo Federal autorizou a nomeação de 45 candidatos remanescentes aprovados no Concurso Público Nacional Unificado (CNU 1) para o cargo de Auditor-Fiscal do Trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
A autorização foi publicada na segunda-feira (10/08), por meio da Portaria MGI nº 6.474, assinada pela ministra Esther Dweck, no Diário Oficial da União. Os novos servidores fazem parte do grupo de candidatos que participou da segunda turma do curso de formação realizada em 2026, etapa obrigatória para a nomeação e ingresso na carreira.
Com a convocação dos 45 aprovados, o Bloco 4 da primeira edição do CNU completa o preenchimento das 900 vagas previstas originalmente no Edital nº 4/2024, encerrando o processo de nomeações para a carreira de Auditoria e Fiscalização vinculada ao MTE.
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